新建企業(yè)要節(jié)約成本求生存尋發(fā)展，有的會考慮帶走整套設計 、技術、客戶資料和合作團隊，因此生產出與原有企業(yè)相同的產品，形成同質化。市場競爭形式依然非常嚴峻，同時，弱小廠家生存也逐步顯得困難!隨著企業(yè)的發(fā)展積累，當企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模有一定經(jīng)濟基礎之后，在利益的驅動下，企業(yè)就容易出現(xiàn)分裂，一部分不安于現(xiàn)狀的合作者會重新組合，脫離了原有的企業(yè)品牌決定價值，企業(yè)能否長久立足于這個充滿競爭的行業(yè)中，關鍵在于能否樹立品牌價值和品牌傳播理念。企業(yè)應該如何進行品牌建設呢?下面小邁分以下幾點陳述：

　　過程：企業(yè)在品牌的建設時期，必須經(jīng)歷著品牌定位、品牌架構、品牌推廣、品牌識別、品牌延伸、品牌資產這幾個過程。那種短時間內建設的品牌，并不能完全意義的定義為品牌，僅僅只能說是一個符號，在一定的時間，一定的范圍內被大眾提起的符號。

　　誠信：品牌標示著企業(yè)的信用和形象，是企業(yè)最重要的無形資產。在市場經(jīng)濟下，環(huán)境每天都在不斷的變化，誰擁有了誠信品牌，誰就掌握了競爭的主動權，就能處于市場的領導地位。

　　規(guī)劃、戰(zhàn)略：以前企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃直接導致了企業(yè)在前期的市場行為中忽略了其品牌效應，品牌它不僅是一個獨立的部分，它與企業(yè)的利潤，企業(yè)的市場環(huán)境，企業(yè)的內外資源緊密結合，不可分開。

　　媒體：媒體是企業(yè)展示自己的平臺，猶如一個武功高手，不一定需要時時去表現(xiàn)，武林中知曉的人士比比皆是。

　　企業(yè)員工：對于企業(yè)外界的大眾，他們對企業(yè)品牌的理解僅僅是一個標志或者一種感覺，稍微好點的是他們能夠說出品牌的理念和標志的含義。